住院醫(yī)師規(guī)范化培訓
【住培心得】醫(yī)路前行 不忘初心
本溪市中心醫(yī)院口腔科作為國家級住培專業(yè)基地,目前擁有床位10張,醫(yī)護人員41人,其中主任醫(yī)師5人,副主任醫(yī)師10人,主治醫(yī)師10人,醫(yī)師1人。住培帶教教師的6人中,有主任醫(yī)師1人、副主任醫(yī)師3人、高年資主治醫(yī)師2人。規(guī)陪基地成立以來,共有5人參加過培訓,已經(jīng)結(jié)業(yè)2人、在培人員3人。我于2013年擔任科室副主任、2017年擔任教學主任以來,一路見證了口腔科住培工作在基地李宏斌主任的帶領下從無到有、制度不斷完善的整個過程,作為住培工作的參與者、管理者,感悟良多。
一、教學相長,以學促教
十多年來,在醫(yī)院領導的指導和關懷下,在基地主任李宏斌的帶領下,口腔住培基地不斷壯大,制度不斷完善,從剛開始開展住培工作的茫然無措到住培制度的不斷完善、改進,一直到現(xiàn)在住培工作逐漸步入正軌、離不開科室全體人員的共同努力,其中住培學員也是關鍵的組成部分。在培的三位學員曹楠、張爍楠、郝昌旺分別代表本院住培學員、外單位委培學員和社會學員,對待三位學員,科室一視同仁,同一標準要求,一路見證三位學員的成長。2016年1月和2016年9月三位學員陸續(xù)來到口腔科室開始他們的住培生涯,大家剛邁出校園不久,理論知識扎實,但是臨床經(jīng)驗欠缺,針對這一問題,由李宏斌主任牽頭、召集我和教學秘書白秋野和各位帶教老師們,專門進行討論,并針對三位學員的各自特點,結(jié)合輪轉(zhuǎn)計劃制定出個性化的培養(yǎng)方案,按照我院科教科規(guī)定,每周組織一次小講課、每月兩次疑難病例討論,以學促教,全科室養(yǎng)成學習的良好風氣。
二、互幫互助,共同進步
外院委培學員張爍楠畢業(yè)4年來在我院住培中,有了一定臨床經(jīng)驗;本單位學員曹楠在住培時,在本院工作1年多,已經(jīng)具備獨立接診的能力;而社會化住培學員郝昌旺則一畢業(yè)就來到我院基地住培,臨床經(jīng)驗不足,總是圍著兩位學員問這、問那,每當看到這個場景時,總是讓自己回憶起當初實習時的場景,也許這就是每個醫(yī)師必須經(jīng)歷的階段吧,在科室同仁和兩位學員的帶領下,小郝在技能上取得了飛速的進步。
三、解放思想,全科總動員
醫(yī)學不僅需要深厚的理論基礎知識,更需要大量的臨床實踐。在醫(yī)患關系緊張的今天,剛開始帶教老師對放手讓學員們獨立完成操作有所顧慮,這時科室及時召開動員會,解放大家思想,消除大家的顧慮??剖裔t(yī)生盛艾想出了讓住培醫(yī)師獨立接診,帶教老師在隔壁“旁聽”,偶爾出現(xiàn),觀察操作進程,等接診完畢,及時指出住培醫(yī)師的不足,通過這種培訓,三位住培醫(yī)師進步迅速,均能獨立接診,完成口腔科基本疾病的診治。
四、雛鷹展翅,翱翔天空
三位學員的住培生活接近尾聲,現(xiàn)在都能獨立接診患者,其中社會學員郝昌旺表現(xiàn)尤其優(yōu)異,工作中任勞任怨,踏實肯干,對待患者耐心細致,在兩年的住培中收獲患者送來的表揚信和錦旗,贏得患者和家屬的信任。郝昌旺也由最初接診時的緊張到現(xiàn)在的淡定從容,另兩位住培學員也都在住培期間完成了身份的轉(zhuǎn)變。在這里,我衷心地祝福三位學員生活幸福、工作順利,希望他們在工作崗位上醫(yī)路前行,不忘初心。
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